photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Clamecy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Château-Chinon (Campagne), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Alligny-Cosne, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement,[...]

photo Chef / Cheffe du service du personnel

Chef / Cheffe du service du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Varennes-Vauzelles, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Pour le DAME Les Graviers Missions : - Sous l'autorité du directeur, il/elle est chargé(e) d'encadrer et d'accompagner les équipes, de coordonner les actions socio-éducatives et de soins, et de veiller au suivi des projets individualisés - Il/elle garantit la mise en œuvre des projets de services dans le respect des valeurs associatives portées par la Fédération des Œuvres Laïques de la Nièvre Profil : - Expérience d'encadrement significative dans le secteur médico-social - Bonne connaissance du secteur enfance handicap - Expérience dans le champ de la coordination des parcours - Expérience des dispositifs inclusifs Qualifications : - Diplôme de type CAFERUIS - Maîtrise de l'outil informatique - Permis de conduire Compétences particulières attendues : - Aisance relationnelle, rigueur et sens de l'organisation - Engagement professionnel dans un esprit de coopération Référence selon la convention collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir au 26/08/2026

photo Ouvrier / Ouvrière d'élevage laitier bovin

Ouvrier / Ouvrière d'élevage laitier bovin

Emploi

Saint-Amand-en-Puisaye, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

"Agent d’Elevage Laitier futur Second d’Exploitation Exploitation familiale située à Saint Amand en Puisaye notre activité principale est l'élevage de vaches laitières de race Prim’Holstein (150 en lactation) Les missions principales les suivantes : • L’entretien du robot de traite • L'entretien des logettes et de l'aire paillée, curage /paillage des différents lots d’animaux • La distribution des rations et soins aux animaux • La conduite de matériel (fauchage, ensilage, épandage etc…). Vous aurez la possibilité de prendre en charge la gestion du troupeau et/ou la gestion des champs en binôme avec la responsable d’exploitation. La prise en main du poste se fera de façon progressive et vous bénéficierez des formations dont vous avez besoin pour réussir. Notre exploitation : Une gestion rigoureuse du troupeau qui nous permet d’avoir de très bonnes performances (11000 litres de lait par vache par an) Les moyens de production sont modernes (robot de traite, nettoyage des logettes avec une machine, chariot à lait, robot repousse fourrage, cage de parage etc…) Nous effectuons nous même les inséminations et les parages. Les champs sont à proximité - 135 ha avec dominante herbe[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil et d'information

Chargé / Chargée d'accueil et d'information

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Magny-Cours, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Actuellement à la recherche d'un(e) Chargé(e) d'Accueil et de la Communication, dans le cadre d'un CDI pour intégrer son équipe. Vous êtes la première personne que les golfeurs croisent en arrivant au club. Vous veillez à ce que tout soit prêt pour accueillir les membres et visiteurs dans une ambiance agréable et fluide. En autonomie, vous travaillez en lien direct avec le responsable du terrain et les membres du club et indirectement avec les membres du bureau. Vous gérez les arrivées, les réservations et participez à la bonne tenue des espaces communs. Votre journée alterne entre accueil, service et organisation. Vous êtes au cœur de la vie du club, en contact permanent avec les joueurs et le personnel. Voici les principales missions confiées sur ce poste : Accueillir les membres et visiteurs avec courtoisie Informations et vente des produits golf (cotisation, green-fee,, pro-shop) Gérer les réservations, inscriptions et informations liées au parcours Assurer la bonne tenue du comptoir et des espaces d'accueil Effectuer le service au Club House selon l'affluence Encaisser les prestations et gérer les règlements Gestion des opérations comptables et administratives en relation[...]

Ressources supplémentaires